Montréal métropole de talent
Pistes d'action pour améliorer l'emploi, l'innovation et les compétences
Montréal dispose de nombreux atouts pouvant lui permettre de se positionner parmi
les métropoles les plus dynamiques des pays de l’OCDE. La métropole québécoise bénéficie
notamment d’une grande capacité d’attraction et de formation des talents et d’un écosystème
d’innovation dense constitué d’acteurs variés tels que des grandes firmes industrielles,
de nombreuses start-up dans des secteurs émergents et des universités de premier plan.
Toutefois ce potentiel de la métropole québécoise ne s’est pas pleinement concrétisé
en termes de création d’emploi et de richesse collective au cours des dernières années.
Ce rapport examine ce paradoxe et propose des pistes d’action pour rendre l’économie
montréalaise plus dynamique, innovante, inclusive, et génératrice de plus d’emplois
et de meilleure qualité. Il met en évidence l’importance d’une meilleure utilisation
des talents et des compétences, en encourageant l’innovation et la croissance des
PME, et en adaptant mieux la formation et la recherche aux besoins des individus et
des acteurs économiques montréalais. Seule une stratégie globale, intégrée et activement
poursuivie par l’ensemble des partenaires du territoire pourra permettre à Montréal
de jouer véritablement son rôle de moteur du développement économique et social.
Publié le March 21, 2017Également disponible en: Anglais
Dans la série:Revues de l'OCDE sur la création locale d'emploisvoir tous les titres