EL DATO OCDE

2012

05 marzo 2012

Género: encuentra OCDE que sólo 1 de cada 10 miembros de la junta directiva de las empresas son mujeres.

Las mujeres continúan sub representadas en empleos corporativos de alto nivel, a pesar de los esfuerzos de muchos países para promover su participación en las juntas directivas, de acuerdo con nuevos datos de la OCDE.

El nuevo Gender Browser de la OCDE revela que las mujeres ocupan sólo uno de cada diez cargos directivos en las compañis de los países OCDE durante el 2009, el año más reciente del que existen datos comparables.

Este porcentaje varía mucho según los países: el más alto es Noruega con un 40% resultado de la participación obligatoria inducida en el 2006. La Unión Europea hoy también debe mencionar nuevas medidas para mejorar el balance de género en las juntas directivas.

En Suecia, Francia, Eslovaquia y Finlancia la proporción de mujeres en las juntas es entre 15% y 20%, México representa el 7.8% y Chile con un 5.4%; mientras que Alemania, Japón y los Países Bajos es inferior al 5%.

Estos datos se encuentran dentro de una serie de nuevos indicadores de género que publica la OCDE con motivo del Día Internacional de la Mujer el jueves 08 de marzo. Otros temar a tratar son la educación, capacidad empresarial, la brecha salarial en género, la esperanza de vida y la proporción de las mujeres en los parlamentos.