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Statistiques sur l'entreprenariat et les entreprises

En savoir plus

  • Indicateurs des déterminants de l'entreprenariat

    Cette page présente une liste complète des indicateurs relatifs aux critères de l’entreprenariat. Cette liste s’inspire du rapport intitulé « Quality Assessment of Entrepreneurship Indicators » rédigé par FORA (Danemark). Les indicateurs sont classés au sein des six catégories de déterminants/critères définis par l’OCDE et Eurostat dans le Programme des Indicateurs de l’Entrepreunariat (en anglais).

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  • Programme des Indicateurs de l’Entrepreunariat

    Le Programme des Indicateurs de l’Entrepreunariat s’inscrit dans un effort conjoint entre ces deux institutions pour définir un modèle analytique et politiquement approprié, mettre en place une infrastructure des différentes mesures et collecter des données comparables (en anglais).

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  • Manuel Eurostat-OCDE sur les statistiques démographiques des entreprises

    Ce manuel comprend des indicateurs essentiels pour comparer les différents pays de l’OCDE entre eux et étudier en détails les données de l’entrepreunariat, à savoir les indicateurs sur les « entreprises employeurs » et, surtout, les entreprises à forte croissance, en particulier les jeunes entreprises à forte croissance, appelées ici les «gazelles» (en anglais).

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A la une

Les PME tirent la croissance de l’emploi, mais il faut renforcer les investissements dans les compétences, l’innovation et la technologie pour augmenter les salaires et la productivité

OECD SME and Entrepreneurship Outlook 2019

20/05/2019 - 20/05/2019 - Les petites et moyennes entreprises (PME) constituent l’un des principaux moteurs de la croissance de l’emploi depuis plusieurs années, essentiellement grâce à la création de nouvelles entreprises et notamment dans des secteurs en forte croissance, comme celui des technologies de l’information et de la communication (TIC). Néanmoins, les Perspectives de l'OCDE sur les PME et l'entrepreneuriat montrent que, pour la plus grande partie, les créations d’emplois sont intervenues dans des secteurs au niveau de productivité inférieur à la moyenne, les salaires en vigueur dans les PME étant généralement inférieurs de 20 % environ à ceux des grandes entreprises.

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